นอกจากนี้ Ali Stroker, Ryan O’Connell, Jason Katims และ Sian Heder ก็เป็นหนึ่งในผู้ที่ลงนามในจดหมายเปิดผนึกจาก Inevitable Foundation ซึ่งเป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่มุ่งเน้นการสนับสนุนนักเขียนบทภาพยนตร์ที่พิการระยะกลาง
Marlee Matlin, Ramy Youssef, Lauren Ridloff, Ryan O’Connell และ Ali Stroker เป็นบุคคลในฮอลลีวูดที่สนับสนุน จดหมายเปิดผนึกของ Inevitable Foundationเพื่อเรียกร้องให้อุตสาหกรรมนี้เปลี่ยนจากการพึ่งพาที่ปรึกษาด้านความทุพพลภาพ และจ้างครีเอทีฟที่มีความพิการแทนในภาพยนตร์และ โครงการโทรทัศน์
นักเขียน นักแสดง ผู้จัดรายการ และโปรดิวเซอร์ที่หูหนวก ทุพพลภาพ รวม 35 คน ลงนามในจดหมายที่เขียนและจัดพิมพ์โดย Marisa Torelli-Pedevska และ Richie Siegel ผู้ร่วมก่อตั้ง Inevitable Foundation ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการจ้างงานนักเขียนผู้พิการรายใหม่ของพวกเขา ไม่ใช่แค่ ความ คิดริเริ่มที่ปรึกษาด้านความพิการ
Paul Feig, Jason Katims, Sian Heder, Liz Tigelaar, Krista Vernoff, Edward Kitsis และ Adam Horowitz, Josh Feldman, Shoshannah Stern และ Timothy Omundson ต่างก็สนับสนุนจดหมายเปิดผนึกนี้ โดยให้คำมั่นว่าด้วยความสามารถที่สร้างสรรค์ของพวกเขาเอง จะเพิ่มโฆษณาที่พิการในตำแหน่งต่างๆ ของอำนาจและย้ายออกจากรูปแบบที่ปรึกษา เป็นระบบที่ใช้บ่อย “แทน — ไม่นอกเหนือไปจาก — ว่าจ้างนักเขียนผู้พิการ ผู้กำกับ และโปรดิวเซอร์ให้เป็นผู้นำโครงการเหล่านี้” ตามข้อมูลของมูลนิธิ
(แครอล บาร์บี, คริส คูเปอร์และแมเรียน ลีโอน, คูเปอร์ ไรฟ์, เครก โธมัส, แดเนียล ดูแรนท์, เดวิด เรโนด์, เดวิด ชอร์, เดบร้า เจ. ฟิชเชอร์, แจ็ค ธอร์น, แจคลิน มัวร์, เจสัน ออร์ลีย์, จอห์น ซินแมน, จอร์จ กูเทียร์เรซ, เคย์ โอเยกัน, เลค เบลล์ , มิกกี้ ซัมเนอร์, มิลลิเซนต์ ซิมมอนด์ส, โรเบีย ราชิด, สก็อตต์ ซิลเวอรี และทันย่า ซาราโช เป็นหนึ่งในผู้ลงนามที่โดดเด่นที่เหลืออยู่ในจดหมาย)
“นักเขียน ผู้กำกับ และนักแสดงผู้พิการมักไม่ค่อยได้รับการว่าจ้างให้ทำงานในโครงการที่มีตัวละครพิการ เนื่องจากสตูดิโอและบริษัทผู้ผลิตให้ความสำคัญกับการจ้างที่ปรึกษาด้านความพิการ” จดหมายระบุ “ในขณะเดียวกัน อุตสาหกรรมมักมองว่าครีเอทีฟโฆษณาที่พิการเป็นเพียงสิ่งที่ควรค่าแก่การพิจารณาสำหรับโครงการที่มีตัวละครที่พิการ และมักไม่ค่อยได้รับการพิจารณาสำหรับโครงการที่ยกระดับมุมมองและประสบการณ์ชีวิตที่ไม่เหมือนใครของพวกเขานอกเหนือจากความพิการ ขอบเขตการจ้างงานที่ไม่สิ้นสุดนี้ทำให้ครีเอทีฟโฆษณาที่ถูกปิดใช้งานไม่ต้องรับสิทธิ์เหนือเรื่องราวหรืออาชีพของพวกเขาเอง”
ในจดหมายฉบับนี้ องค์กรไม่แสวงหาผลกำไรซึ่งมุ่งเน้นการสนับสนุนนักเขียนผู้พิการทางอาชีพระดับกลางในฮอลลีวูด อธิบายว่ารูปแบบการให้คำปรึกษาที่หลายๆ โปรดักชั่นใช้อยู่ในปัจจุบันทำให้เกิดความไม่เท่าเทียมกันทางการเงินและการจ้างงานได้อย่างไร ส่งผลเสียต่อทั้งเรื่องราวและอาชีพ “ที่ปรึกษาด้านความพิการที่ได้รับข้อเสนอ $500 ในโครงการเพื่อให้บันทึกเกี่ยวกับร่างสคริปต์หลายฉบับและให้คำแนะนำเกี่ยวกับปัญหาการเป็นตัวแทนต่างๆ ซึ่งเป็นอัตราที่สูงกว่าค่าเฉลี่ยสำหรับที่ปรึกษาด้านความพิการ จะได้รับเพียง 1 เปอร์เซ็นต์ของเงินเดือนของนักเขียน ซึ่งทำงานในห้องนักเขียน 16 สัปดาห์ตามอัตราในข้อตกลงพื้นฐานขั้นต่ำของ WGA ที่จะหมดอายุเร็วๆ นี้” จดหมายระบุ
ทดเล่นไฮโลไทย, แทงบอลออนไลน์เว็บตรง, ทดลองเล่นไฮโลไทย kingmaker
genericcialis-lowest-price.com
BipolarDisorderTreatmentsBlog.com
http://paulojorgeoliveira.com/
withoutprescription-cialis-generic.com
FactoryOutletSaleMichaelKors.com
